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創(chuàng)新經營理念 推動改革發(fā)展
發(fā)布日期:2013年05月07日  閱讀:  來自:本站原創(chuàng)

----市一建公司2013年度經營經濟目標責任書簽訂儀式隆重舉行

為促進2013年度經營經濟管理目標及工作計劃的實施,強化激勵與約束機制,促進我司改革發(fā)展。根據公司和各職能部門、各工作管理部及各分公司的實際情況,把責、權、利結合起來,加大考核和獎懲力度。330日下午,公司在一樓會議室隆重舉行了“市一建公司2013年度經營經濟目標責任書、黨風廉政建設責任書及綜治責任狀簽儀式”。公司班子成員、各職能部門負責人、各工作管理部經理以及各分公司主要負責人等60多人出席了簽約儀式。儀式由黨委書記熊欣然同志主持。

本次會議上,大家一致同意并通過了公司“四控制、一管理”實施方案。隨后,在熱烈的掌聲中,2013年目標責任書簽字正式開始。首先,公司黨委書記熊欣然代表公司黨委分別與司屬各黨支部簽訂了《2013年度黨風廉政建設目標責任書》;其次,公司各工作管理部分管領導代表公司行政分別與各工作管理部主要負責人簽訂了《2013年度經營經濟目標責任書》;接著,各工作管理部主要負責人分別與管轄分公司負責人簽訂了《2013年度經營經濟目標責任書》;最后,紀檢書記、工會主席易艷代表公司綜治委與各直屬單位主要負責人簽訂了《2013年度綜綜合治理責任狀》。

責任書簽署后,公司總經理姜云鵬同志發(fā)表重要講話,指出這次簽約儀式的舉行,對公司來說具有重要的意義,從此以后,每個人的肩上都會多一份責任,工作開展起來,每個部門的負責人都會感到責任的重大,決策也會更加深思熟慮,也會更深入地考慮到公司與部門得失。同時,也充分體現了“責任共負,風險同擔,效益共創(chuàng),利益同享”的全新的管理機制,進而標志著企業(yè)經營管理模式從此將揭開新的一頁,開始全新的跨越,并將有力地推動企業(yè)“創(chuàng)新驅動,轉型發(fā)展”,為奪取2013年新成績奠定更堅實的基礎。

最后,姜總就如何落實目標責任制作了具體指示,要求大家要將目標責任逐級分解,落實到人;要言必行,行必果;對既定的目標要嚴肅對待,不能流于形式;要強化監(jiān)督,嚴格考評;要以這次簽字儀式為契機,化責任為動力,切實做好各自的本職工作,創(chuàng)造更佳的業(yè)績,為實現大家共同的愿景而努力奮斗。